cora
Staff Officer
Numarul mesajelor : 160
Varsta : 47
Reputatie : 0
Puncte : 6499
Data de inscriere : 13/12/2006
 | Subiect: Diferente enorme intre salariile europenilor  Mar Iun 05, 2007 7:53 am | |
| Un bulgar câștigă de 18 ori mai puțin decât un luxemburghez, arată un studiu al Agenției Europene pentru Îmbunătățirea Condițiilor de Viață și Muncă (Eurofound), citat de Eupolitix.com, document care notează diferențe uriașe între membrele UE. Astfel, dacă salariul minim în Bulgaria e de numai 82 euro, echivalentul său din Luxemburg e de 1.503 euro. În linii mari, diferența dintre veniturile cetățenilor din cele 15 vechi state UE și cele 12 nou-intrate, în 2004 și în 2007 sunt atât de mari, încât autorul coordonator al studiului Eurofound trage concluzia că „este mai bine să fii sărac într-o țară bogată, decât bogat într-o țară săracă”. Aceasta se datorează faptului că banii sunt numai unul dintre cei 19 factori luați în considerare pentru a descrie calitatea vieții, pe care oamenii o pun în legătură și cu gradul de sănătate, calitatea mediului înconjurător și a relațiilor sociale, dezvoltarea serviciilor sau cu abilitatea generală de a-și realiza aspirațiile. În funcție de aceste criterii, într-o țară cu un PIB pe cap de locuitor mai ridicat, există mai mulți oameni care să se declare mulțumiți de calitatea vieții lor, pentru că statul respectiv se presupune că investește masiv în sănătate, educație și infrastructură. Însă, în Europa de Est s-a constatat că creșterea constantă a PIB-ului în ultimii ani nu a adus nicidecum o modificare a percepției oamenilor că duc o viață mai bună. În Europa occidentală, vârstnicii sunt mai mulțumiți de calitatea vieții decât tinerii, în schimb tendința e inversă în țările nou-intrate în UE. Alt paradox e acela că, deși marea majoritate a est-europenilor dețin locuințe în proprietate (cumpărate de la stat), ei sunt mai puțin mulțumiți de ele decât, de exemplu, cei din Marea Britanie și Irlanda, unde cei mai mulți oameni locuiesc în case sau apartamente pentru care plătesc ipoteci câte 25-30 de ani. Ceea ce a observat Eurofound ca regulă generală e faptul că toți șomerii din cele 27 de state UE (ei fiind, în medie, nouă la sută din populația activă a Uniunii) sunt cei mai nemulțumiți de calitatea vieții față de concetățenii lor, indiferent de cuantumul ajutoarelor de șomaj. În privința coeziunii sociale, dată de încrederea cetățenilor unii într-alții și mai ales în sistemele de sănătate și asigurări sociale, cei mai mulțumiți sunt locuitorii din Irlanda, Olanda și țările scandinave, lipsa de coeziune socială fiind mai accentuată în Estul Europei. Drept una din injustițiile sociale persistente pe tot cuprinsul UE, Eurofound numește diferențele salariale și de integrare în câmpul muncii al femeilor. Cu excepția Danemarcei și a Suediei, unde peste 70 la sută dintre femei au un loc de muncă, niciuna din celelalte țări nu atinge obiectivul fixat prin Agenda Lisabona, respectiv ca cel puțin 60 la sută dintre femei să aibă o slujbă. Sursa: Gandul | |
|
